【全体の傾向 度数分布 グラフ】 ｢問９ 貴社が行っている新卒者の募集方法を次の中からひとつ選んでください。｣という設問において「１ 男女共に募集しており、同じ採用試験を行った」が82.5%、「２ 男女共に募集したが、それぞれ異なる採用試験を行った」が1.0%、「３ 男性のみの募集を行った」が4.1%、「４ 女性のみの募集を行った」が2.1%、「５ 新卒者の募集は行わなかった」が9.3%、無回答が1.0%であった。
「３ 男性のみの募集を行った」という選択肢を選んだ４社に対して｢今後、女子の採用枠を設ける予定はありますか｣、「４ 女性のみの募集を行った」という選択肢を選んだ１社に対して｢男女で異なる採用試験を行ったのは何故ですか｣と付問として質問した。
「３ 男性のみの募集を行った」という選択肢を選んだ４社に対する｢今後、女子の採用枠を設ける予定はありますか｣という付問１については、「１ ある」が50.0%、「２ 検討中である」が25.0%、「３ ない」が50.0%、「４ その他」及び無回答は0.0%であった。
「４ 女性のみの募集を行った」という選択肢を選んだ１社に対する｢男女で異なる採用試験を行ったのは何故ですか｣という付問２については、「１ 業務内容により男女に求めるものが異なるから」が
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